В одном фильме, владелец корпорации, нанимает специалиста для того, чтоб он внедрил наследнику конкурирующей фирмы деструктивную идею. Специалист возражает, мотивируя это тем, что мозг распознает чужеродность идеи и она затухнет.
В качестве примера, он просит собеседника подумать о слонах. Прием известный, мы действительно будем о них думать какое-то время. Однако, со временем эта мысль уйдет на второй план. Так происходит всегда, когда мы имеем дело с прямым высказыванием или сталкиваемся с агрессивной попыткой навязать нам чужое мнение.
Это похоже на работу иммунной системы, такой же барьер есть и у нашей психики. Вирусы коварные соседи, они мутируют и пробуют обмануть наш иммунитет, также и Специалисты используют различные приемы, чтоб обойти нашу защиту. Режиссер фильма, знает о чем говорит и снимает. Ведь Штаты, это родина Социальной инженерии. Наука, прикладная и практичная, она позволяет управлять развитием и конфликтами в обществе. Вместо прямых утверждений, намеки или события, который подталкивают в нужном направлении. Как красные флажки, в охоте зверя. Анализируя события и картинку, общество само приходит к нужным, для кукловода, выводам. Иммунного ответа не будет, ведь это же собственное решение.
Сразу хочу оговориться, здесь нет места для: личности, пола, цвета кожи, индивидуальности и т. д. Отдельно взятый человек, это всего лишь 0 или 1. Управляют «массой» и личность никого не интересует. Даже правильное начинание, может оказаться орудием в руках кукловода, преследующего свои цели. Как нож, которым можно нарезать хлеб или вспороть плоть.
В чем суть
Для понимания контекста, покажу ещё один пример. Жертва мошенничества, крайне редко будет смотреть «разбор» своей ситуации. А вот, фильм про «Волка» с денежной улицы, мы будем смотреть с упоением. В первом случае, реакция будет негативная — защитная. Во втором, мы будем восхищаться тем, как классно он сделал систему — мне бы так.
Так что лучше посмотрим кино.
Янки, безусловно, добились невиданных высот в социальной инженерии. Для этого созданы и успешно действуют квазигосударственные структуры. Они же являются проводниками идей, но в случае неудачи будет виноват условный Сорос. Первый и наиболее удачный эксперимент, они проводили в начале 1970-х, тренировались на «кошках», то есть на своих.
Общество в 60-70-х было достаточно патриархально и консервативно. С большой долей верующих, где мужчина был добытчиком, а женщина хранителем очага и семьи. Это было время, когда один работающий член семьи, мог содержать всю семью.
Дано:
Резкое снижение доходов семьи в это время. Дохода мужчины не достаточно, чтоб поддерживать привычный уровень жизни. Зреет определенное недовольство, и все это на фоне кризиса. Нужно как-то объяснить обществу, что жирные годы прошли. Что теперь надо брать кредиты. А если хочешь жить как раньше, должны работать все члены семьи. Как сделать так, чтоб патриархальное общество «сломалось» само, да ещё и спасибо сказало?
Решение:
Началось все с не самой очевидной вещи — женские сигареты. Женщина может курить также, как и мужчина. Ещё немного и вот женщина уже полноценный участник дорожного движения. С развитием технологий — появление микроволновок, стиральных машин и пылесоса, домашние дела занимают все меньше времени. Не пропадать же такой красоте дома? Правильно, женщинам тут же рассказали, что теперь они должны развиваться и самореализовываться. Незаметно и уверенно, идея смелой и независимой, выходит на новый уровень. Женщина должна идти работать, а если она сидит дома, с ней что-то не так.
Почему это важно
Естественно, женщины и раньше работали, и это было нормально. Однако, именно в это время, укореняется наратив — сначала карьера, потом семья.
Итог:
Рынок труда получил новые кадры, кадры добровольные. Женщина идёт работать, для самореализации. Низкая, по сравнению с мужчиной зарплата, на тот момент кажется приемлемой жертвой. Все ради главной цели.
Капиталисты и владельцы бизнеса, тоже рады. По закону рынка, чем больше предложение, тем меньше оплата.
Возвращаемся к тому, что с 70-х годов, производительность труда стремительно растет, а оплата нет.
А бурное развитие феминизма, лишь цементирует новые правила игры.
Это было патриархальное и консервативное общество, поэтому эксперемент вышел очень дорогим и долгим. Современное общество, очень стремительно, а уровень технологий, позволяет кратно ускорить процесс внедрения.
Схема проста, но жутко эффективна:
— берется небольшое, но агрессивное сообщество
— красивый рассказ о его угнетении и вот у него уже есть сторонники
— пара митингов или парадов и сторонники уже вливаются в сообщество, и появляются новые
— круг повторяется
Несмотря на то, что изначально у сообщества было условно 0,1% участников, к концу первого раунда, оно может достигать уже 5%. Вроде бы не так много, но этот процесс подпитывается деньгами и само сообщество остаётся агрессивным. Например в коллективе трудятся 100 человек, из них 5 поддерживают идеологию, как правило слепо и беззаветно. Это не 5%, нет. Это 5 пираний, в пруду с 95 карпами. Их агрессивное поведение уничтожит любое независимое мнение кого-то одного. И вот, спустя пару месяцев, альтернативной точки зрения уже нет. Табу и отмена, если плохо себя ведёшь.
Что в итоге
Свобода мысли? Нет, не слышали.
Результаты внедрения этой технологи, мы наблюдали в Штатах (BLM). В данном случае, сама проблема расизма не решается, но кукловод теперь контролирует и протест и то, против кого он направлен. Схему настолько универсальна, что одно время, ее успешно обкатывали и в нашей стране и у наших соседей.
Ещё раз повторюсь, я не даю оценок. Безусловно, позитивные изменения обществу необходимы, ведь это живой и постоянно растущий организм. Я просто анализирую методы, которыми пользуются кукловоды и пытаюсь найти их истинные мотивы и цели.
Как видим, чтоб управлять и внедрять идеи, не нужно чипов, сетей 5G или сонных лексиров. Чаще всего, вы даже не замечаете внедрения. Это значит — оно прошло успешно.
…
За материал большая благодарность автору Денису (Мишка Мишка).
